西双版纳傣族自治州社会保险中心2017年度部门决算公开报告

来源 :西双版纳州人力资源和社会保障局 访问次数 : 发布时间 :2018-09-30

公开目录

   第一部分  西双版纳傣族自治州社会保险中心概况

   一、主要职能

   二、部门基本情况

   第二部分  2017年度部门决算表

   一、收入支出决算总表

   二、收入决算表

   三、支出决算表

   四、财政拨款收入支出决算总表

   五、一般公共预算财政拨款收入支出决算表

   六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表

   七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

   八、财政专户管理资金收入支出决算表

   九、三公经费、行政参公单位机关运行经费情况表

   第三部分  2017年度部门决算情况说明

   一、收入决算情况说明

   二、支出决算情况说明

   三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

   四、一般公共预算财政拨款三公经费支出决算情况说明

   五、其他重要事项及相关口径情况说明

   第四部分  名词解释

 

 

第一部分  西双版纳傣族自治州社会保险中心概况

一、主要职能

(一)主要职能

1.部门职能

贯彻执行国家、省及上级主管部门有关社会保险工作方针、政策。具体经办企业养老、工伤、生育保险业务,负责编制社会保险基金预算、决算草案,并按规定执行预、决算;负责社会保险登记、缴费申请受理、征收基数核定和稽核工作;负责社会保险基金核算、个人账户管理和社会保险金发放工作并提供缴费单位和个人清单;负责及时将社会保险费征收计划和清欠计划提交地方税务机关;协助地方税务机关开展社会保险费征缴的检查和清欠工作。

2.部门设置情况

 

西双版纳州社会保险中心是西双版纳州人力资源和社会保障局下属科室中心,正科级单位,现有在编人员24名,设主任1名,副主任3名,内设办公室、财务统计部、养老保险综合业务部、工伤生育保险综合业务部、退休社会化管理服务部、信息宣传档案管理部、稽核内控办公室政务中心大厅及网上政务服务平台等8个部室。

(二)2017年度重点工作任务介绍

<!--[if !supportLists]-->1.<!--[endif]-->努力完成参保扩面目标任务。我州全力推进全民参保精准扩面,以私营企业、个体工商户、灵活就业人员为重点扩大职工养老保险覆盖面,加强与工商部门沟通,认真按照“放管服”改革要求,贯彻落实五证合一”、“一照一码改革举措,建立与工商部门信息相互推送的工作机制,依法将应参保单位及人员纳入参保范围,鼓励中断缴费灵活就业人员续保缴费,努力提高参保缴费人员比重。以“同舟计划”及机关事业单位参保为重点,加强工伤保险扩面工作。加大城乡居民养老保险长缴多得、多缴多得缴费激励机制宣传力度,继续做好城乡居民养老保险参保和续保缴费工作。截至2017年12月31日,养老保险参保总人数18.59万人,完成19.09万人,完成率102.69%参加城乡居民养老保险人数达到44.65万人,完成46.78万人,完成率104.77%。工伤保险参保人数9.93万人,完成10.52万人,完成率105.94%。生育保险参保人数9.27万人,完成9.43万人,完成率101.68%。大力开展机关事业单位养老保险制度改革。持续深入推进严禁领导干部违规使用社保资金专项整治工作,扎实开展社保基金专项检查回查及警示教育活动。

2.确保待遇按时足额支付。一是加强与财政、地税等各部门协作,多渠道筹集资金,确保机关事业单位退休人员、企业退休人员、城乡居民基本养老金按时足额发放。截至2017年12月31日发放机关事业单位养老保险待遇174,994万元,发放企业养老保险待遇139,889万元,发放城乡居民养老保险待遇8193社会化发放率继续保持100%,二是加强工伤、生育保险基金支付能力预警监测,防范基金支付风险,确保工伤、生育保险待遇按规定足额支付。兑现工伤保险待遇775人次,支付金额2018万元;兑现生育保险待遇2712人次,支付金额6517万元。三是圆满完成2017年企业、机关事业单位退休人员待遇调整工作全州完成企业退休人员养老金调待47634人,其中:按照新的记账利率重算和清算2016年新增退休人员2674名。补发1-7月调整待遇5207.4万元;补发重算清算待遇9.33万元,于7月31日全部通过社会化发放到退休人员手中。待遇调整后,月人均增资达156.11元,月人均养老金达2451.89元全州参加2017机关事业单位退休人员基本养老金调待人员12942人,补发1—8月待遇1794.1万元,调整后,人均月增资达179.24元,月人均养老金达4118.7元。

3.全面落实机关事业单位养老保险各项制度。一是全面落实机关事业单位养老保险改革政策,目前,已全力推进“中人”养老金清算工作二是贯彻落实《职业年金经办规程》,认真做好职业年金经办管理,规范职业年金归集和日常管理。三是开展全州机关事业单位养老保险业务操作规范培训,规范有序开展经办工作。四是制定实施西双版纳州岗位设置方案》,明确岗位职责划分、人员配置、权限管理等办法,规范提升经办管理服务水平。

4.继续做好养老保险关系转移接续工作。进一步优化企业职工养老保险跨省及省内转移接续流程,确保关系转移接续顺畅。截至2017年12月31日,我州完成养老保险关系接转接续750人。运用军地养老保险关系转移平台做好军人退役养老保险转移接续工作。截至2017年12月31日,我州完成军人退役养老保险关系接转接续 55人。

二、部门基本情况

(一)部门决算单位构成

纳入西双版纳傣族自治州社会保险中心部门2017年度部门决算编报的单位共1个。其中:行政单位0个,事业单位1个,其他单位0个。

(二)部门人员和车辆的编制及实有情况

西双版纳傣族自治州社会保险中心部门2017年末实有人员编制24人。其中:行政编制0人(含行政工勤编制0人),事业编制24人(含参公管理事业编制24人);在职在编实有行政人员0人(含行政工勤人员0人),事业人员23人(含参公管理事业人23人)。

实有车辆编制 0辆,在编实有车辆0辆。

西双版纳州社会保险中心年末人员构成情况 

 

 

 

 

第二部分  2017年度部门决算表

(详见附件)

第三部分  2017年度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

<!--[if !supportLists]-->(一)<!--[endif]-->西双版纳傣族自治州社会保险中心部门2017年度收入合计5,330,928.79元。其中:财政拨款收入5,330,928.79元,占总收入的100.00%;上级补助收入0.00元,占总收入的0.00%;事业收入0.00元,占总收入的0.00%;经营收入0.00元,占总收入的0.00%;附属单位缴款收入0.00元,占总收入的0.00%;其他收入0.00元,占总收入的0.00%。与上年对比,2017年收入合计比上年收入31,163,822.52减少25,832,893.73元,减少82.89%,其中:财政拨款收入比上年31,155,822.52减少25,824,893.73元,减少82.89%财政拨款收入减少82.89%主要原因分析:2016代编其他行政事业单位离退休人员退休金支出 26,654,142.492017年未代编机关事业单位离退休费,与上年相比后,比值下降较大。

<!--[if !supportLists]-->(二)<!--[endif]-->

西双版纳州社会保险中心2017年决算收入构成情况

 

 

 

 

 

 

二、支出决算情况说明

西双版纳傣族自治州社会保险中心部门2017年度支出合计5,338,928.79元。其中:基本支出4,403,968.79元,占总支出的82.49%;项目支出934,960.00元,占总支出的17.51%;上缴上级支出、经营支出、对附属单位补助支出共0.00元,占总支出的0.00%。与上年对比2017年支出比上年支出合计31,163,822.52减少25,832,893.73元,减少82.89%,主要原因是: 2016代发机关事业单位离退休人员工资支出26,654,142.492017年虽然代发机关事业单位离退休金,但此资金由财政代编,不在社保中心部门决算中反,所以2016年支出与2017年支出差距较大。

西双版纳州社会保险中心2017年决算支出构成情况

 

 

 

 

 

 

(一)基本支出情况

2017年度用于保障西双版纳傣族自治州社会保险中心机关、下属事业单位等机构正常运转的日常支出4,403,968.79元。与上年对比基本支出比上年30,474,854.52减少26,070,885.73元,减少85.55%,主要原因分析:1.2016代编其他行政事业单位离退休支出 26,654,142.49,但2017年未代编支出;2. 包括基本工资、津贴补贴等人员经费支出占基本支出的85.50%;办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等日常公用经费占基本支出的14.50%

 

 

西双版纳州社会保险中心2017年决算基本支出构成情况

 

 

 

 

 

 

(二)项目支出情况

2017年度用于保障西双版纳傣族自治州社会保险中心机构、下属事业单位等机构为完成特定的行政工作任务或事业发展目标,用于专项业务工作的经费支出934,960.00元。与上年对比,项目支出比上年680,968元增加253,992元,增加37.30%,主要原因分析:2016年因启动机关事业养老工作及开展全民参保登记工作,项目经费支出增加。具体项目开支及开展工作情况如下:

<!--[if !supportLists]-->1.<!--[endif]-->社会保险业务管理事务工作193,600元,用于西财社发[2017]1982017养老、工伤、生育保险经费;

<!--[if !supportLists]-->2.<!--[endif]-->社会保险经办机构工作支出544,360元,其中社会保障部拨入优质服务窗口奖金8,000元,西财社发[2017]2662017年离岗失业人员社会化管理服务经费40,000,西财社发[2017]255号机关事业单位退休人员社会化管理工作经费180,000元,西财社发[2017]152号省属企业退休人员社会化管理服务经费316,360元;

<!--[if !supportLists]-->3.<!--[endif]-->其他人力资源和社会保障管理事务支出197,000元,其中:西财社发[2017]2172017城乡居民养老保险工作经费147,000元,西财社发[2017]2162017年机关事业单位养老保险费制度改革工作经费50,000元。

 

 

西双版纳州社会保险中心2017年决算项目支出构成情况

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

(一)一般公共预算财政拨款支出决算总体情况

西双版纳傣族自治州社会保险中心部门2017年度一般公共预算财政拨款支出5,330,928.79,占本年支出合计的99.85%与上年对比,2017年比上年度支出31,155,822.52减少25,824,893.73元,减少82.89%,主要原因分析:2016代编其他行政事业单位离退休支出 26,654,142.49,为代发机关事业单位离退休人员工资支出,而2017年未代编机关事业单位离退休人员工资,与上年支出相比后,下降比值较高。

(二)一般公共预算财政拨款支出决算具体情况

  1.一般公共服务(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  2.外交(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  3.国防(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  4.公共安全(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  5.教育(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  6.科学技术(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  7.文化体育与传媒(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

8.社会保障和就业(类)支出4,705,394.04元,占一般公共预算财政拨款总支出的88.27%主要用于西双版纳州社保中心机构运行及人员工资支出;一般行政管理事务支出;社会保险业务管理和社会保险经办机构业务工作的支出;代管的11位企事业单位离退休工资支出;代编州直所有机关事业单位离退休支出;财政配套的财政对工伤保险基金的补助支出和财政对生育保险基金的补助支出。

9.医疗卫生与计划生育(类)支出313,222.75元,占一般公共预算财政拨款总支出的5.88%主要用于州本级财政配套财政补助事业单位在职职工和退休职工医疗保险支出;

  10.节能环保(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  11.城乡社区(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  12.农林水(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  13.交通运输(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  14.资源勘探信息等(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  15.商业服务业等(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  16.金融(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  17.援助其他地区(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  18.国土海洋气象等(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

19.住房保障(类)支出312,312.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的5.86%主要用于州本级财政配套财政补助事业单位在职职工住房公积金支出。

  20.粮油物资储备(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  21.其他(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  22.债务还本(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

  23.债务付息(类)支出0.00元,占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%我单位无此项支出。

 

 

 

西双版纳州社会保险中心2017年公共预算财政拨款支出决算构成情况

 

 

 

 

 

四、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

() 一般公共预算财政拨款三公经费支出决算总体情况

西双版纳傣族自治州社会保险中心部门2017年度一般公共预算财政拨款三公经费支出预算为27,000.00元,支出决算为5,719.00元,完成预算的21.18%。其中:因公出国(境)费支出决算为0.00元,完成预算的0.00%;公务用车购置及运行费支出决算为0.00元,完成预算的0.00%;公务接待费支出决算为5,719.00元,完成预算的57.19%2017年度一般公共预算财政拨款三公经费支出决算数小于预算数的主要原因:1.严格公务用车运行维护费支出。2.严格执行中央八项规定,严格控制三公经费支出,严格控制接待标准和接待人员范围,因此,公务用车运行维护费支出和公务接待费决算数小于预算数。

2017年度一般公共预算财政拨款三公经费支出决算数比2016年减少-23,409.00元,下降-80.37%。其中:因公出国(境)费支出决算0.00元,增长/下降0.00%;公务用车购置及运行费支出决算减少19,198.00元,下降100.00%;公务接待费支出决算减少4,211.00元,下降42.41%2017年度一般公共预算财政拨款三公经费支出决算减少的主要原因:严格执行中央八项规定,严格控制三公经费支出,严格控制接待标准和接待人员范围,因此,公务接待费比上年度减少。

() 一般公共预算财政拨款三公经费支出决算具体情况

2017年度一般公共预算财政拨款三公经费支出决算中,因公出国(境)费支出0.00元,占0.00%;公务用车购置及运行维护费支出0.00元,占0.00%;公务接待费支出5,719.00元,占100.00%。具体情况如下:

<!--[if !supportLists]-->1.<!--[endif]-->因公出国(境)费支出0.00元,共安排因公出国(境)团组0个,累计0人次。我单位无因公出国(境)费支出。

2. 公务用车购置及运行维护费支出0.00元。其中:

<!--[if !supportLists]-->1.<!--[endif]-->公务用车购置支出0.00元,购置车辆0辆。我单位无公务用车购置支出。

<!--[if !supportLists]-->2.<!--[endif]-->公务用车运行维护支出0.00元,开支财政拨款的公务用车保有量为0辆。我单位无公务用车维护支出。

3.公务接待费支出5,719.00元。其中:国内接待费支出5,719.00元(其中:外事接待费支出0.00元),共安排国内公务接待7批次(其中:外事接待0批次),接待人次32人(其中:外事接待人次0人)。主要用于包括接待上级部门到我州调研、检查、培训、指导工作;有关部门单位到我州学习交流工作经验;各县市区汇报协调工作及报送报表、材料等所发生的费用。

国(境)外接待费支出0.00元,共安排国(境)外公务接待0批次,接待人次0人。我单位无国(境)外接待费支出。

五、其他重要事项及相关口径情况说明

()机关运行经费支出情况

西双版纳傣族自治州社会保险中心部门2017年机关运行经费支出638,378.68元,与上年对比2017年比上年度477,522.01元增加160,856.67, 增加33.69%,主要原因: 部门机关运行经费主要用于维护机构运行发生的办公费、水电费、电话费、养老系统维护费、社会保险个人权益性单邮寄费、会议费、培训费、差旅费、工会经费、公务接待费、公务用车运行维护费等工作经费支出。

(二)国有资产占用情况

截至20171231日,西双版纳傣族自治州社会保险中心部门资产总额1,887,250.76元,其中,流动资产27,880.82元,固定资产1,859,369.94元,对外投资及有价证券0.00元,在建工程0.00元,无形资产0.00元,其他资产0.00元(具体内容详见附表)。与上年相比,本年资产总额减少154,988.05元,其中;流动资产减少68,790.46元,固定资产减少86,197.59,对外投资及有价证券0.00元,在建工程0.00元,无形资产0.00元,其他资产0.00元。

 

国有资产占有使用情况表

项目

行次

资产总额

流动资产

固定资产

减:累计折旧及减值准备

对外投资/有价证券

在建工程

无形资产

减:累计摊销

其他资产

小计

房屋

车辆

大型设备(单价50万元以上通用设备、单价100万元以上专用设备)

其他固定资产

栏次

 

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

合计

1

1,887,250.76

27,880.82

1,859,369.94

1,288,686.82

0.00

0.00

570,683.12

0.00

0.00

0.00

0.00

0.00

0.00

 单位:元

填报说明: 1.资产总额=流动资产+固定资产-累计折旧及减值准备+对外投资/有价证券+在建工程+无形资产-累计摊销+其他资产

  2.固定资产=房屋构筑物+汽车+大型设备+其他固定资产

()政府采购支出情况

部门年度政府采购支出合计39,590.00元,其中:货物采购支出0.00元,工程采购支出39,590.00元,服务采购支出0.00元。

<!--[if !supportLists]-->(四)<!--[endif]-->绩效自评信息情况

2017年度我单位认真严格落实了国务院、省委省政府各项任务要求,在财政性资金的使用上积极与州财政局沟通对接,取得了显著的经济效益、社会效益、生态效益、可持续影响等,提高我州基本社保管理能力和经办服务水平,完善我州参保人员养老、工伤、生育待遇,参保人员满意度明显提升。达到预期绩效目标。经全面综合评价,我单位2017年度部门整体支出绩效自评得分100具体情况说明如下:

(一)投入情况

1.目标设定

按照2017年云南省社保经办管理服务工作要求对我单位2017年的养老、工伤、生育保险基金进行绩效目标的申报。

2017年西双版纳州社保中心经办管理服务工作符合《云南省人力资源和社会保障厅关于转发人社部机关事业单位工作人员基本养老保险经办规程文件的通知》(云人社发〔2015246号)、《西双版纳傣族自治州生育保险基金财务管理暂行办法》、《西双版纳傣族自治州工伤保险基金财务管理暂行办法》等文件要求,符合单位职责,反映单位的重点工作、任务。

2017年西双版纳州社保经办管理服务工作绩效目标合理、明确。  

(二)过程情况

1.预算管理情况。

我单位主管局为加强预算绩效管理,落实管理责任,界定管理范围和内容,明确管理程序和方法,提高财政资金使用的经济效益、社会效益、生态效益和政治效益,根据《中华人民共和国预算法》等有关规定,结合州级财政预算绩效管理实际,制定了《西双版纳州人力资源和社会保障局部门预算绩效管理制度》,由州人社局财务规划科牵头,积极推进我局预算绩效管理工作,加强预算绩效组织体系建设。按照通知要求,根据设定的项目绩效目标,运用科学、合理的绩效评价指标、评价标准和评价方法,对我单位所承担的项目支出的经济性、效率性和效益性进行客观、公正的评价。

我单位根据《社会保险基金财务制度》要求严格遵守财经纪律,加强监督和检查,确保基金使用的规范和安全。根据《社会保险经办机构内部控制暂行办法》建立经作规范、管理科学、监控有效、考核严格的内部控制体系,对各项险种业务、各个环节进行全过程控制的监督。项目资金建立专账管理;有完整的审批程序和手续;记账、报账符合会计基础工作规范,不存在虚列支出等情况。

我单位财务核算信息及预、决算编制所依据的的会计基础信息和会计信息资料真实、完整、准确。

2.资产管理情况。

遵照《行政事业单位国有资产管理办法》等相关规定,我单位主管局制定的《西双版纳州人力资源和社会保障局财务管理制度》、《西双版纳州人力资源和社会保障局信息设备管理办法》,建立了资产的购置、保管、使用、报废、处置等内部控制制度。对设备资产遵循安全完整、统一调配、杜绝浪费、提高效率的原则进行管理。

1)资产总量、分布、构成、变动情况。

摊销前2017年非流动资产期初数1,945,567.53元(其中其中固定资产1,945,567.53元,无形资产0元),期末数1,859,369.94元(其中固定资产1,859,369.94元,无形资产0元)。

本年内新增资产104,680元。

本年内减少资产190,877.59元(其中固定资产190,877.59元,为拍卖公车1190,877.59元)。

2)本单位主要资产的配置、使用、处置等情况。

截至20171231日,我单位共有资产188.73万元,其中流动资产2.79万元,占总资产1.48%;固定资产185.94万元,占总资产98.52%,(其中房屋建筑物1625.55平方米,128.87万元,占固定资产69.31%)。

我单位固定资产配置严格按照行政单位资产配置标准进行配置采购,所有资产采购经主管局审核同意后报州财政部门审批后购置,购置的资产和使用的资金均符合资产配置标准;资产使用根据工作需要,统一分配,实行责任到人,谁使用谁负责日常管理,截至20171231日,我单位根据西车改【201726号文件以拍卖形式出让车辆1辆,处置收入58695.14元。无资产出租、出借、投资和外捐赠、报废、报损以货币性资金损失核销等情况。

(三)产出情况

2017年我单位社会保险经办管理服务工作完成情况如下:

<!--[if !supportLists]-->1、<!--[endif]-->采取各种措施努力扩面,全力推进参保扩面

截至20171231日,养老保险参保总人数18.59万人,完成19.09万人,完成率102.69%。(其中:企业职工养老保险参保人数9.98万人,完成10.06万人,完成率100.8%机关事业单位养老保险参保人数2.73万人,完成2.85万人,完成率104.44%企业离退休人数4.74万人,完成4.88万人,完成率102.86%机关事业单位退休人数1.14万人,完成1.3万人,完成率114.37%。)参加城乡居民养老保险人数达到44.65万人,完成46.78万人,完成率104.77%工伤保险参保人数9.93万人,完成10.52万人,完成率105.94%生育保险参保人数9.27万人,完成9.43万人,完成率101.68%

2、确保待遇按时足额支付

一是加强与财政、地税等各部门协作,多渠道筹集资金,确保机关事业单位退休人员、企业退休人员、城乡居民基本养老金按时足额发放。截至20171231日,发放机关事业单位养老保险待遇174994万元,发放企业养老保险待遇139889万元,发放城乡居民养老保险待遇8193万元。社会化发放率继续保持100%,二是加强工伤、生育保险基金支付能力预警监测,防范基金支付风险,确保工伤、生育保险待遇按规定足额支付。兑现工伤保险待遇775人次,支付金额2018万元;兑现生育保险待遇2712人次,支付金额6517万元。三是圆满完成2017年企业、机关事业单位退休人员待遇调整工作。全州完成企业退休人员养老金调待47634人,其中:按照新的记账利率重算和清算2016年新增退休人员2674名。补发1-7月调整待遇5207.4万元;补发重算清算待遇9.33万元,于731日全部通过社会化发放到退休人员手中。待遇调整后,月人均增资达156.11元,月人均养老金达2451.89元。全州参加2017年机关事业单位退休人员基本养老金调待人员12942人,补发1—8月待遇1794.1万元,调整后,人均月增资达179.24元,月人均养老金达4118.7元。

3、规范提升业务经办能力及管理

1)全面落实机关事业单位养老保险各项制度。一是全面落实机关事业单位养老保险改革政策,目前,已全力推进中人养老金清算工作。二是贯彻落实《职业年金经办规程》,认真做好职业年金经办管理,规范职业年金归集和日常管理。三是开展全州机关事业单位养老保险业务操作规范培训,规范有序开展经办工作。四是制定实施《西双版纳州岗位设置方案》,明确岗位职责划分、人员配置、权限管理等办法,规范提升经办管理服务水平。

2)继续做好养老保险关系转移接续工作。进一步优化企业职工养老保险跨省及省内转移接续流程,确保关系转移接续顺畅。截至20171231日,我州完成养老保险关系接转接续750人。运用军地养老保险关系转移平台做好军人退役养老保险转移接续工作。截至20171231日,我州完成军人退役养老保险关系接转接续 55人。

3)加强工伤生育保险经办管理。全力推行工伤保险同舟计划,做好建筑业等高风险企业特别是农民工参加工伤保险工作,同步推进公路、铁路、水利建设施工单位参加工伤保险,确保年内新开工建筑项目全部参加工伤保险。截至20171231日,全州建筑等高风险行业参保369户,参保人数2.21万人,实缴工伤保险费507.54万元,支付相关待遇135.52万元。二是按国家工伤保险相关法规和政策,建立储备金制度,实行工伤医疗、辅助器具配备、工伤康复协议管理;按规定审核并及时支付工伤职工、工亡职工供养亲属等有关工伤保险待遇,并按时上报工伤保险建帐情况、运行分析。三是完成长期待遇资格认证工作。2017年,各级社保经办机构对全州114名享受工伤保险长期待遇的人员进行了领取资格年审工作,年审率达100%

4)提升城乡居民基本养老保险经办水平。贯彻执行城乡居民养老保险业务经办规程。做好城乡居民基本养老保险数据统计基础工作。大力推进实施银行代扣代缴,采取有效措施,确保脱贫攻坚建档立卡符合参保条件人员100%参加基本养老保险。目前,全力推进被征地农民养老保障改革试点实施经办工作。

 5)不断提升业务档案管理水平。认真贯彻落实《中华人民共和国档案法》,按《社会保险业务档案管理规定》规范业务档案管理,档案管理相关制度上墙,配备专职档案人员,对业务资料认真细致地核实并及时归档,保证材料的齐全、完整,确保归档材料的真实可靠,不断提升业务档案管理规范化、信息化水平。

6)规范社会保险长期待遇领取资格认证工作。一是开展企业退休人员享受待遇领取资格认证工作。坚持做好常规认证,改进往年认证方式,今年探索实行企业退休人员每人每年两次认证工作,为规范领取资格工作打牢基础。截至20171031日,我州应认证退休人员47694人,退休人员分别通过所在社区、社保经办机构和异地退管系统进行了领取养老金资格年审工作实际认证47081人,未认证停发613人。通过表格等方式办理异地离退休人员领取基本养老金资格认证1230人次。二是继续做好异地居住人员协助认证工作,提高异地退管系统应用率和协助认证率。全州认真开展居住地受理并完成协助认证工作,通过异地退管系统办理异地认证的信息交换和在线登记,截至20171031日,我州通过异地认证退管系统发出协助认证申请2644份,收到协助认证结果1186份。收到协助认证申请955份,办结协助认证955份协助认证率100%

(四)效果情况

认真严格落实了国务院、省委省政府各项任务要求,在财政性资金的使用上积极与州财政局沟通对接,取得了显著的经济效益、社会效益、生态效益、可持续影响等,提高我州基本社保管理能力和经办服务水平,完善我州参保人员养老、工伤、生育待遇,参保人员就医满意度明显提升。

我单位2017年部门支出与年初预算基本一致,达到预期绩效目标。

经全面综合评价,我单位2017年度部门整体支出绩效自评得分100分。

2018年的社保经办管理服务工作中,继续推进窗口作风建设,坚持以群众需求为导向,以群众满意为目标 ,以法律法规为依据,完善窗口服务质量考核评价方式,建立经办管理服务满意度调查常态化机制,不断提升社保经办服务管理的制度化、规范化、科学化水平。

(五)其他重要事项情况说明

2017年度我单位无需要其他重要事项的说明。

(六)相关口径说明

1.基本支出中人员经费包括工资福利支出和对个人和家庭的补助,日常公用支出包括商品和服务支出、其他资本性支出等人员经费以外的支出。

2.机关运行经费指行政单位和参照公务员法管理的事业单位使用一般公共预算财政拨款安排的除人员经费以外的基本支出。

3.按照党中央、国务院有关文件及部门预算管理有关规定,三公经费包括因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中:因公出国(境)费,指单位工作人员公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置费,指单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税);公务用车运行维护费,指单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务用车指用于履行公务的机动车辆,包括省部级干部专车、一般公务用车和执法执勤用车;公务接待费,指单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)费用。

4.“三公经费决算数:指各部门(含下属单位)当年通过本级财政一般公共预算财政拨款和以前年度一般公共预算财政拨款结转结余资金安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费和公务接待费支出数(包括基本支出和项目支出)。

第四部分  名词解释

本单位无其他需要解释说明的决算相关专用名词。

 附件 1.收入支出决算总表

2.收入决算表

3.支出决算表

4.财政拨款收入支出决算总表

5.一般公共预算财政拨款收入支出决算表

6.一般公共预算财政拨款基本支出决算表

7. 政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

8. 财政专户管理资金收入支出决算表

9.“三公”经费、行政参公单位机关运行经费情况表

10.资产负债简表

西双版纳傣族自治州社会保险中心表.xls 

                              西双版纳州社会保险中心

                            2018年9月29日


文章关键字: 支出 单位 财政 预算 保险